珠三角工厂开启机器人时代

　　中国科学院深圳先进技术研究院近日牵头成立了“深圳机器人产学研资联盟”，该院院长樊建平表示，机器人与智能系统将成中国制造业下一波发展的主要推动力量。据介绍，目前成立的机器人产业联盟为全国首个产学研资联盟，其中首批会员有36家，其中不乏腾讯、华为、创维这样的各行业龙头企业。

　　机器人应用于制造业，最早始于汽车工业的生产需求，当前美国有六成的工业机器人用于汽车生产，而全球用于汽车工业的工业机器人也达到总用量的37％。由于机器人重复定位精度高、可靠性高，能大幅提高生产效率和质量，机器人目前已进入多方面应用的阶段，包括医疗手术和代工制造业。

　　有业内人士透露，如今内地每个制造业细分行业，至少有一家顶尖企业在使用机器人，就连快速消费品、物流行业也开始出现用机器人代工。

　　中科院深圳先进院相关负责人表示，目前已有一大批劳动密集企业开始投入机器人作业，除了一些尖端技术，数量较多的是焊接机器人、喷涂机器人和搬运机器人，此外装配、切割、抛光、涂胶机器人等也在工业中很常见。先进院院长樊建平举例称，一台拧螺丝机器人成本1万多元，投入使用后可相当于6个工人的工作量。类似拧螺丝、压钢片等智能机器人已不像以前那些只能执行单一的任务，现在研发的机器人既能极大提高生产效率，还能提升质量。

　　机器人的广泛使用对装备制造业也将产生重大推动作用，有助于企业节省人力成本、提高生产效率，将助力珠三角产业升级。樊建平介绍，近年来机器人产业发展迅速，已成为制造行业下一波发展的主要推动力量。目前深圳与机器人技术相关的信息、家电、通讯、装备制造业等产品规模已达3000多亿元，居全国第一位。尤其是从去年以来，员工工资上涨、用工荒等现象，倒逼企业主动升级，更推动了机器人产业的发展。去年很多机器人企业的订单都以50％以上的速度增长，今年有些企业的一季度订单已经超过了去年一年。

　　樊友斌也表示，引进机器人并非为了减少人工。反而要招更多的工人，今年还将再引进三台机器人，每台机器人都需要配备相应的工人和管理团队。想要让机器人发挥最大效用，一个科学的管理团队是必要的配置，他打了个比方，就像高速公路，如果没有合适的指示牌、路线设计和发生事故后最快的解决速度，那么高速公路可能比普通公路还要拥堵。同样，机器人对管理人员配置要求很高，否则不合理的配置只会造成高科技资源的浪费。

　　机器人改变谁的命运？

　　珠三角曾经是毫无争议的世界代工工厂，近几年却有被东南亚国家取代的危险。从电子产品到服装、鞋业、玩具，一直处于产业链最低端，代工的利润越来越低，从20％到10％，再到今天的5％，甚至是2％左右。一年到头白忙活，已经成了许多代工企业的写照。

　　各地政府也在力图改变珠三角世界工厂的形象，力推总部经济、转型升级，企业转型压力越来越大。同时又要面对招工难和员工频频的加薪要求，使用机器人能否改变代工企业目前的困境呢？

　　几年前，一位广东老板曾前往日本汽车公司学习深造时，被生产车间里密密麻麻的机器人震撼得目瞪口呆。“一条生产线居然是由26个机器人在操作，生产线只需要1个工人将原材料运送至固定位置，然后机器手就会自动选料、生产。”当时他憧憬着，什么时候中国的工厂才能变得如此现代化？

　　如今他的梦想正在成为现实。其所在的汽车零部件生产企业，从两年前开始大规模上马“机器手”。“‘机器手’给企业带来的最大好处，就是提高工作效率，降低劳动力成本。”以普通流水线上的阀片组装为例，每天两班倒需要8个工人，平均每天组装8000多只阀片。而公司以每台60多万元的价格购买的阀片自动组装机，可以承担8个工人的劳动量。仅省下的劳动力成本支出一项，不到两年就能收回机器购置成本。

　　“公司每年的销售额都在以20％的速度爆发式增长。2009年销售额是15亿元，预计2014年将超过22亿元。”这位老板算了一笔账：尽管公司在不断地上马流水线，但是按照公司设想，3年后70％的生产线将完成自动化改造，将来生产车间并不需要增加工人。

　　而以机器人代替人工，更是大大提高了企业的产品品质。“一条流水线生产几万个汽车零部件，即使有一个不良品流入市场，都会引起激烈的投诉，给企业的品牌蒙上阴影。而用‘机器手’生产出的产品，几乎很少有不良品。”

　　欧美先进国家早就开始使用机器人，就是因为他们的人力成本比我们更高，如今中国的发展也走到这一阶段，许多劳动密集型企业为了降低成本将工厂迁往老挝、越南等人力成本更为低廉的东南亚国家。国内的企业如果想与东南亚国家抗衡，只能依靠设备优势来降低成本，以高新技术与低廉人工相抗衡，这也是西方发达国家曾经走过的路。他预测，机器人走进制造业将会成为一种大趋势。

　　佛山市经济学会理事、佛山市信理企业管理顾问有限公司董事长李少魁长期扎根珠三角，在他看来，上个世纪60年代，西方发达国家经历了第三次工业化浪潮，高度自动化的机器设备带来了“少人工厂”甚至是“无人工厂”。目前珠三角正在重走发达国家的老路，这意味着后工业时代正在到来。

　　也有相反观点认为，如果机器人能代替人，欧美日发达国家就不用把制造业转移了。而且像电子产品等更新换代越来越快，越来越个性化，适合机器人的简单机械重复的岗位越来越少等等说明，机器人代替人工，也许可以降低成本，但解决不了纯粹的代工企业的本质和命运。

　　同时，也有部分人表示担忧，“机器革命”必将引发企业对工人需求的减少，这会不会带来工人的“失业潮”？

　　“有专家分析道，一方面，机器所替代的大部分都是简单劳动，而且是珠三角劳动力市场供应最短缺的部分，因此不仅不会带来“失业潮”，反而可以解决局部地区劳动力供给不足的问题。“机器人承担的是一些重复、简单的工作。人力被解放后，可以投入到服务、研发等更具创造性的工作中。”一旦机器人大规模投入生产线，如富士康正想办法对被替换下来的那部分员工进行再培训，使其重获操作、维护机器人的工作机会，或者进入一些伴随机器人而产生的新部门就业。另一方面，文化创意、酒店、餐饮等服务业还需要吸纳大量的劳动力，政府可以引导工人向服务业流动。”